RAKOTOMALALA Andry Van Lewis

𝐁𝐈𝐎:

Titulaire d’un master en cybersécurité à l’étranger, je me suis engagé depuis mon retour à

Madagascar à vulgariser la cybersécurité et à la rendre accessible à tous. Fort de plusieurs

expériences en tant qu’instructeur et consultant technique dans des projets nationaux de

renforcement de la résilience numérique, j’ai animé de nombreux ateliers, campagnes de

sensibilisation et conférences ciblant les jeunes, les étudiants, les femmes et les communautés

rurales.

Actuellement Directeur des opérations d’une initiative de cybersécurité locale, je coordonne

des activités de formation, de plaidoyer et de recherche autour de la gouvernance du

numérique. Mon objectif est d’encourager l’adoption d’un comportement en ligne

responsable et de créer des passerelles vers des opportunités concrètes, notamment pour les

jeunes talents malagasy.

En tant qu’ambassadeur de la plateforme américaine Cyberr et mentor auprès du programme

Woman4Cyber, je valorise les échanges internationaux et m’efforce d’ouvrir davantage

d’opportunités aux passionnés du numérique à Madagascar. Mon engagement vise à créer une

culture numérique inclusive, où chaque citoyen malgache, quel que soit son genre ou son lieu

d’origine, peut comprendre les enjeux du numérique et en tirer parti de manière responsable

et sécurisée tout en bénéficiant des avantages de l’internet.

𝐕𝐈𝐒𝐈𝐎𝐍 :

Mon ambition pour le mandat au sein du Conseil Administratif et Technique (CAT) d’ISOC

Madagascar est de bâtir un écosystème numérique résilient, inclusif et souverain. Je souhaite

faire émerger une gouvernance collaborative où les instances gouvernementales, le secteur

privé, la société civile et les communautés locales œuvrent de concert pour garantir un accès

sûr, responsable et équitable à Internet.

1. Inclusion numérique et genre

● Lancer une campagne continue pour promouvoir la place des femmes dans les métiers

du numérique, tout en promouvant les collaborations internationales.

● Organiser des cercles d’échange et de formation spécifiquement dédiés aux femmes et

jeunes filles, afin de leur donner les outils nécessaires pour se lancer dans les carrières

technologiques.

● Identifier les freins à l’inclusion numérique (manque d’accès, de modèles ou

d’encadrement) et proposer des solutions concrètes via des projets pilotes.

2. Sensibilisation et éducation

● Renforcer la culture de la cybersécurité à travers des activités de proximité : podcasts,

webinaires, ateliers pratiques et événements dans les écoles et universités.

● Promouvoir l’intégration de la cybersécurité et de la nouvelle technologie dans les

programmes scolaires officiels.

● Former les enseignants et éducateurs aux bonnes pratiques numériques et à la

protection des données personnelles.3. Renforcement de capacités locales

● Développer des parcours de formation adaptés à tous les niveaux : introduction,

spécialisation technique et leadership stratégique dans le domaine du numérique.

● Former des multiplicateurs communautaires (étudiants, enseignants, ONG) capables

de relayer les messages et bonnes pratiques dans leurs cercles.

● Encourager le mentorat intergénérationnel pour favoriser la montée en compétences

locale

4. Plaidoyer et gouvernance inclusive

● Créer un cadre de concertation regroupant les acteurs du numérique, de l’éducation,

du développement et de la société civile pour faire émerger des recommandations

adaptées aux réalités malgaches.

● Promouvoir une gouvernance d’Internet centrée sur l’utilisateur final et sur les enjeux

propres aux pays du Sud, en s’appuyant sur des modèles de collaboration ouverts et

éthiques.

● Participer activement aux échanges régionaux et internationaux afin de favoriser le

partage de bonnes pratiques et de renforcer la voix du Chapitre Malagasy au sein du

réseau ISOC mondial.

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